・新しい人材採用の手段として 社員紹介制度を導入したい
・社員に制度内容をわかりやすく伝え、利用を促進するためのツール が必要
・単なる制度説明ではなく、親しみやすく目に留まるデザイン にしたい

・制度の目的・流れ・特典をヒアリングし、シンプルに伝わる文章へ再構成
・「紹介するだけでOK」「気軽にエントリー」など 参加ハードルを下げるキャッチコピー を設定
・連絡先や申込方法を明確に配置し、すぐにアクションできる構成に

・社員から「わかりやすい」「制度を使いやすそう」と反応があり、制度の利用が促進
・単なる告知ではなく、制度が社内に浸透するツール として機能
・制度の活用によって、新たな人材採用のチャネルが拡大